Omsorgslønn er en ordning som skal legge til rette for privat omsorgsarbeid fra pårørende og andre der dette blir regnet som det beste for brukeren.
Målgruppe
Bestemmelsen gjelder personer som har et særlig tyngende omsorgsarbeid. Den omfatter frivillige omsorgsytere uten omsorgsplikt og foreldre til mindreårige barn som foreldre har omsorgsplikt for. Omsorgsgiver vil selv kunne søke omsorgslønn.
Kriterier og vilkår for tjenesten
- Om omsorgsarbeidet er særlig tyngende.
- Om omsorgsarbeidet gjelder nødvendige omsorgsoppgaver.
- Om omsorgsarbeidet fra søkeren er det beste for den som trenger hjelp.
- Kommunens ressurser.
Lover og retningslinjer
Kommunen plikter å sørge for denne tjenesten, jf. sosialtjenesteloven § 4-2. Det vil si at kommunen er forpliktet til å bevilge midler til omsorgslønn på budsjettet. På den annen side vil ikke en omsorgsyter ha noe automatisk krav på omsorgslønn. Se også Rundskriv I-45/98 fra Sosial- og helsedirektoratet: Veileder i saksbehandling og dokumentasjon av den løpende pleie- og omsorgstjenesten (IS-1040).
Om søknadsprosessen
Søknadsveiledning
Hvordan få utført tjenesten: Henvendelse Servicetorget.
Søknadsskjema
Du kan laste ned skjemaet Søknad om omsorgslønn, eller kontakte Servicetorget
Søknad sendes til
Nes kommune, Elverhøy helsetun, 3540 Nesbyen
Søknadsbehandling
Omsorgslønn er ikke en tjeneste man automatisk har krav på.
Omsorgslønn innvilges etter en individuell vurdering av omfanget av omsorgsarbeidet og omfanget av annen hjelp som mottas. Søknadene blir behandlet i en gruppe med representanter fra tjenester for funksjonshemmede og hjemmebasert omsorg. Søknaden behandles etter forvatningslovens bestemmelser. Svar må være gitt innen 1 måned etter at søknaden ble mottatt.
Klagemulighet